Hardware Development : (Junior) Hardwareentwickler (m/w/d) Hochfrequenztechnik

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Franziska Lorenz Recruiting Manager

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Info

City/region: Munich (Germany)
Entry level: Professionals, Young professionals, PhD
Employment Type: Full-time, unlimited
Ref. Number: 8769

Haben Sie Lust daran, Innovationen zum Leben zu erwecken und Ideen gemeinsam mit dem Team Realität werden zu lassen? Dann verstärken Sie unser Team bestehend aus 17 hochqualifizierten Hardwareentwickler*innen und tragen Sie zur Realisierung modernster Ausrüstung bei, die in einer Vielzahl von Anwendungen für mehr Sicherheit und Vernetzung auf See, zu Lande und in der Luft sorgt.

Aufgaben

Sie sind für die Konzeption und das Design von innovativen Leiterplatten für unsere HF Empfänger und Peiler verantwortlich
Beginnend mit der Anforderungsanalyse, Definition der Architektur und dem Design der PCB’s
Sie verifizieren Ihre erstellten Layouts mit Hilfe von modernem R&S Equipment
Sie erstellen automatisierte Testsoftware mit Python oder MATLAB
Sie begleiten Ihre Module bis hin zu Umwelttests, u.a. EMV-Tests
Sie dokumentieren Ihre Ergebnisse und schreiben Testpläne für die Produktion, übergeben Ihre Module in die Fertigung in unsere eigenen Werke und begleiten den Fertigungsprozess entwicklungsseitig

Spannende Einblicke in Rohde & Schwarz

Unsere Kollegen erzählen von:

täglichen Abenteuern & Herausforderungen
unserem leidenschaftlichen Team
der Technologie hinter den innovativen Projekten und Lösungen

Qualifikationen

Sie haben ein abgeschlossenes Masterstudium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
Sie bringen erste Erfahrung im Bereich der Hochfrequenztechnik mit, z.B. auf Basis von Werkstudent
innen Tätigkeiten, Praktika oder erster Berufserfahrung
Gute Kenntnisse von HF Simulationssoftware wie z.B. Microwave Office, CST
Sie agieren lösungsorientiert, Ihnen fällt es leicht, Ihr Wissen im Team zu teilen, denn Sie zeichnen sich durch eine teamorientierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke aus
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Am besten bewerben Sie sich online mit der Kennziffer. Bei Fragen können Sie sich jederzeit gerne über LinkedIn oder XING an Ihren Recruiting-Kontakt wenden.

Chancengleichheit ist uns wichtig. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.

Kennziffer: 8769
Recruiting-Kontakt: Franziska Lorenz

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Rohde & Schwarz ist ein globaler Technologiekonzern mit aktuell ca. 14.000 Mitarbeitern und drei Divisionen: Test & Measurement, Technology Systems und Networks & Cybersecurity. Seit 90 Jahren entwickelt das Unternehmen Spitzentechnologie, verschiebt die Grenzen des technisch Machbaren und ermöglicht Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld ihre technologische Souveränität.